- Об институте
- Руководство
- Схема проезда
- Административные подразделения
- Административно-хозяйственное управление
- Бухгалтерия
- Здравпункт
- Издательско-полиграфический сектор
- Научно-исследовательский сектор
- Отдел делопроизводства и документооборота
- Отдел информационных технологий
- Отдел охраны труда и пожарной безопасности
- Отдел профориентационной работы и связям с общественностью
- Отдел социально-воспитательной работы
- Планово-финансовое управление
- Приемная комиссия
- Ресурсный центр
- Служба безопасности и правопорядка
- Управление по кадровой политике и управлению персоналом
- Учебно-методический отдел
- Ученый совет
- Центр библиотечного и информационного обеспечения
- Центр довузовской подготовки
- Центр инноваций и перспективного развития
- Центр карьеры
- Юридический отдел
- Центр менеджмента качества
- Штаб ГО ЧС
- Факультеты
- Кафедры
- Техникум
- Противодействие коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Комиссия по соблюдению ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции и (или) требований об урегулировании конфликта интересов
- Методические материалы
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- УМО СПО УГПС 14.00
- Абитуриенту
- Студентам
- Сотрудникам
- Наука
- Школьникам
- ФПКиПК
Мероприятие для студентов техникума с целью профессионального ориентирования
12 марта в техникуме ВИТИ НИЯУ МИФИ состоялась встреча студентов 3 курса, обучающихся по специальности Информационные системы, с работодателем – представителем ООО Топаз-Сервис А.Л. Торощиным и начальником отдела обучения Центра занятости г. Волгодонска С.В. Шелеховой.
Компания Топаз-Сервис производит продукцию для предприятий автозаправочного комплекса. Одно из направлений ее деятельности – программное обеспечение: автоматизированные системы управления автозаправочными, газонаполнительными, многотопливными станциями. Поэтому студенты, будущие информационщики, специалисты по информационным системам, рассматриваются как потенциальные сотрудники. При условии успешного обучения ребята могут не только пройти практику на предприятии, но и претендовать на трудоустройство.
Александр Леонидович – ведущий инженер-программист, руководитель направления веб-разработки Топаз-Сервис – рассказал студентам о специфике работы на предприятии, с каким программным обеспечением работают специалисты, а также о возможности прохождения практики и дальнейшего трудоустройства.
Светлана Владимировна Шелехова как представитель городского Центра занятости научила ребят методически правильно составлять резюме, рассказала, как эффективно подготовиться к собеседованию при приеме на работу, о возможностях использования государственного портала ФГИС "Работа в России " и других баз вакансий и резюме при решении вопросов трудоустройства.
Студенты восприняли информацию с большим интересом, обратная связь свидетельствовала о серьезной мотивации.
«В нашем ВИТИ НИЯУ МИФИ целенаправленно проводим мероприятия профориентационного содержания. У вуза большое количество предприятий-партнеров, на базе которых студенты как ВО, так и СПО проходят практику. Зарекомендовав себя ответственными, стремящимися к постоянному совершенствованию знаний и наработке опыта, студенты зачастую получают предложения на трудоустройство. Встречи с работодателями помогают студентам старших курсов лучше понять специфику деятельности предприятия и «примерить» на себя тот функционал, о котором говорят работодатели. Это служит мощным стимулом еще более ответственно подходить к получению знаний», - прокомментировала руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ, доктор социологических наук, профессор В.А. Руденко.
Валентина Анатольевна также поблагодарила участников и организаторов встречи, студентам пожелала сделать правильный осознанный выбор и ответственности в учебе для успешной реализации выбранной профессиональной траектории.