- Об институте
- Руководство
- Схема проезда
- Административные подразделения
- Административно-хозяйственное управление
- Бухгалтерия
- Здравпункт
- Издательско-полиграфический сектор
- Научно-исследовательский сектор
- Отдел делопроизводства и документооборота
- Отдел информационных технологий
- Отдел охраны труда и пожарной безопасности
- Отдел профориентационной работы и связям с общественностью
- Отдел социально-воспитательной работы
- Планово-финансовое управление
- Приемная комиссия
- Ресурсный центр
- Служба безопасности и правопорядка
- Управление по кадровой политике и управлению персоналом
- Учебно-методический отдел
- Ученый совет
- Центр библиотечного и информационного обеспечения
- Центр довузовской подготовки
- Центр инноваций и перспективного развития
- Центр карьеры
- Юридический отдел
- Центр менеджмента качества
- Штаб ГО ЧС
- Факультеты
- Кафедры
- Техникум
- Противодействие коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Комиссия по соблюдению ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции и (или) требований об урегулировании конфликта интересов
- Методические материалы
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- УМО СПО УГПС 14.00
- Абитуриенту
- Студентам
- Сотрудникам
- Наука
- Школьникам
- ФПКиПК
Новости от предприятий-партнеров
47 детей работников предприятия посетили атомную станцию в рамках проекта «Папина и мамина работа», который реализует организация молодых атомщиков при поддержке профсоюза Ростовской АЭС. В этом году проект приурочен к 30-летию концерна «Росэнергоатом».
Перед экскурсией на третий энергоблок каждый ребенок прошел инструктаж по технике безопасности и получил на руки каску. Дети посетили блочный пункт управления, откуда оперативный персонал управляет атомным энергоблоком; побывали в машинном зале, где работает турбогенераторная установка, и на рабочих местах своих родителей.
«Я раньше думала, что атомная станция маленькая, и люди сидят прямо в блоках. На самом же деле она огромная, как целый город, с разными зданиями и сооружениями. Моя мама и ее коллеги работают в кабинете, в нем светло, просторно и много комнатных цветов», — поделилась своими впечатлениями десятилетняя Екатерина Казакова.
«Главная идея этого проекта - не просто показать детям, что такое атомная станция и где работают родители, но и помочь с выбором профессии», — отметил председатель организации молодых атомщиков Ростовской АЭС Владимир Саломатин.
Следующая экскурсия в рамках проекта «Папина и мамина работа» запланирована на период осенних школьных каникул.
Проект «Папина и мамина работа» стартовал в 2017 году. За пять лет атомную станцию посетили 497 детей в возрасте от 7 до 17 лет.
Волгодонский инженерно-технический институт является обособленным структурным подразделением Национального исследовательского ядерного университета «МИФИ», который входит в Ассоциацию вузов «Консорциум опорных вузов Госкорпорации «Росатом». ВИТИ НИЯУ МИФИ – образовательная организация, формирующая кадровый резерв для предприятий АО «Концерн Росэнергоатом», и основной поставщик кадров на Ростовскую АЭС.