- Об институте
- Руководство
- Схема проезда
- Административные подразделения
- Административно-хозяйственное управление
- Бухгалтерия
- Здравпункт
- Издательско-полиграфический сектор
- Научно-исследовательский сектор
- Отдел делопроизводства и документооборота
- Отдел информационных технологий
- Отдел охраны труда и пожарной безопасности
- Отдел профориентационной работы и связям с общественностью
- Отдел социально-воспитательной работы
- Планово-финансовое управление
- Приемная комиссия
- Ресурсный центр
- Служба безопасности и правопорядка
- Управление по кадровой политике и управлению персоналом
- Учебно-методический отдел
- Ученый совет
- Центр библиотечного и информационного обеспечения
- Центр довузовской подготовки
- Центр инноваций и перспективного развития
- Центр карьеры
- Юридический отдел
- Центр менеджмента качества
- Штаб ГО ЧС
- Факультеты
- Кафедры
- Техникум
- Противодействие коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Комиссия по соблюдению ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции и (или) требований об урегулировании конфликта интересов
- Методические материалы
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- УМО СПО УГПС 14.00
- Абитуриенту
- Студентам
- Сотрудникам
- Наука
- Школьникам
- ФПКиПК
Карьерные возможности для выпускников и студентов
21 сентября в Волгодонском инженерно-техническом институте (филиале НИЯУ МИФИ) состоялась онлайн-встреча студентов вуза и техникума с представителями АО «Концерн Росэнергоатом» и его предприятий на тему: «Карьерные возможности для выпускников и студентов последних курсов на АЭС и предприятиях АО «Концерн Росэнергоатом». В мероприятии приняли участие порядка 100 студентов вуза и техникума.
С вступительным словом к участникам встречи обратилась руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ, депутат Законодательного Собрания Ростовской области Валентина Руденко.
– Всех обучающихся по 14-ой группе специальностей, согласно федеральному стандарту, – «Атомные электрические станции и установки» - мы готовим в первую очередь именно к работе на атомных станциях, – сказала В.А. Руденко. – Уже во время прохождения практики студенты зачастую проявляют себя как грамотные начинающие специалисты, молодые профессионалы, и к концу обучения наряду с дипломом об окончании университета получают предложения о трудоустройстве. Огромная заслуга в этом, конечно, Концерна «Росэнергоатом», который ведет так называемую политику бесшовного трудоустройства.
Спикером встречи выступила Наталья Конон, руководитель управления развития корпоративной культуры АО «Концерн Росэнергоатом», которая рассказала о преимуществах и перспективах работы в структуре концерна «Росэнергоатом» и дальнейших шагах по трудоустройству.
– Будем рады вас принять в качестве работников наших организаций – Российских АЭС и дочерних обществ Концерна, – сказала в своей речи Н.Н. Конон. – После получения опыта работы на российских предприятиях вы можете пробовать себя и в участии в зарубежных проектах.
Представители подразделений по работе с выпускниками и студентами Ростовской АЭС, Курской АЭС, Ленинградской АЭС, Смоленской АЭС, Белоярской АЭС, Нововоронежской АЭС рассказали участникам встречи о карьерных возможностях на предприятиях концерна «Росэнергоатом».
Затем общение перешло в режим диалога. Студентов интересовало, например, на что обращать больше внимания при обучении, пока есть время поработать над собой, чтобы гарантированно трудоустроиться на АЭС; есть ли какие-то преимущества при приеме на работу у студентов со знанием иностранного языка; каковы перспективы перехода с должности слесаря на инженерную должность после окончания обучения в вузе и т.д.
К слову сказать, студенты старших курсов уже сейчас могут размещать свои резюме в соответствующих разделах официальных сайтов предприятий Концерна.