- Об институте
- Руководство
- Схема проезда
- Административные подразделения
- Административно-хозяйственное управление
- Бухгалтерия
- Здравпункт
- Издательско-полиграфический сектор
- Научно-исследовательский сектор
- Отдел делопроизводства и документооборота
- Отдел информационных технологий
- Ресурсный центр
- Планово-финансовое управление
- Приемная комиссия
- Отдел социально-воспитательной работы
- Служба безопасности и правопорядка
- Ученый совет
- Управление по кадровой политике и управлению персоналом
- Центр библиотечного и информационного обеспечения
- Отдел охраны труда и пожарной безопасности
- Отдел профориентационной работы и связям с общественностью
- Учебно-методический отдел
- Центр довузовской подготовки
- Центр инноваций и перспективного развития
- Центр карьеры
- Центр менеджмента качества
- Штаб ГО ЧС
- Юридический отдел
- Техникум
- Факультеты
- Кафедры
- УМО СПО УГПС 14.00
- Противодействие коррупции
- Комиссия по соблюдению ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции и (или) требований об урегулировании конфликта интересов
- Методические материалы
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- Антикоррупционная экспертиза
- Сведения об образовательной организации
- Основные сведения
- Структура и органы управления
- Документы
- Образование
- Образовательные стандарты и требования
- Руководство
- Педагогический состав
- МТО и доступная среда
- Стипендии и меры поддержки
- Платные образовательные услуги
- Финансово-хозяйственная деятельность
- Вакантные места для приема (перевода)
- Международное сотрудничество
- Организация питания
- Абитуриенту
- Студентам
- Школьникам
- Сотрудникам
- Наука
- ФПКиПК
- Ссылки
Студенты ВИТИ НИЯУ МИФИ примут участие в проекте «Сестры милосердия – жизнь как служение»
В Волгодонске при поддержке атомщиков стартовал очередной социальный проект волонтеров-медиков и Волгодонского сестричества «Сестры милосердия – жизнь как служение».
Проект направлен на улучшение качества оказания помощи больным, в том числе тяжелым пациентам, требующим особого ухода.
В рамках проекта сестры милосердия будут обучать волонтеров-медиков – студентов Волгодонского инженерно-технического института НИЯУ МИФИ - практическим навыкам работы младшей медицинской сестрой по уходу за лежачими и тяжело больными пациентами. Этот опыт очень востребован в больницах и социальных учреждениях города.
В проекте принимают участие 20 студентов из числа волонтеров-медиков.
По окончании проекта, который завершится в конце ноября, ребята смогут помогать ухаживать за больными и маломобильными пациентами в Больнице скорой медицинской помощи и социальных учреждениях Волгодонска.
Инициатор проекта - региональная общественная экологическая организация «Зеленый город» (руководитель Татьяна Недоступенко), стала победителем конкурса социально значимых проектов Фонда «АТР АЭС».
«В рамках проекта сестры милосердия не только передадут опыт и навыки ухода за пациентами, но и научат студентов милосердию и доброте. Это продолжение нашей работы, начатой в рамках «Школы милосердия» и «Движение милосердия», а также проекта «Школа первой помощи – бережливое отношение к жизни другого человека», который был реализован в этом году при поддержке Госкорпорации «Росатом» - рассказала руководитель проекта, заместитель главного врача Больницы скорой медицинской помощи Волгодонска Татьяна Недоступенко.
В рамках проекта «Школа первой помощи», который был завершен в мае 2025 года, около 700 жителей Волгодонска - студенты, школьники, работники предприятий и организаций - научились проводить сердечно-легочную реанимацию, останавливать кровотечение, оказывать помощь при травмах, ухаживать за новорожденными, действовать в чрезвычайных ситуациях.
«При поддержке грантов Госкорпорации «Росатом» и фонда АТР АЭС в Волгодонске реализуются проекты, актуальность которых подсказана временем и запросом жителей города и соседних территорий. Здравоохранение — эта именно та область, которая всегда вызывает отклик
и требует поддержки, кроме того, медики активно внедряют в работу волонтерские практики. Ростовская АЭС в рамках благотворительности также оказывает существенную поддержку учреждениям здравоохранения Волгодонска — это ремонт, оснащение новым оборудованием, помощь в улучшении организации работы. 70 процентов от всего объема благотворительности атомной станции направляется в медицину. С проектами «Зеленого города» мы движемся в одном направлении — в направлении развития нашего атомного города и помощи его жителям», - отметила и.о. заместителя директора по управлению персоналом Ростовской АЭС Светлана Цыба.
Волонтерское движение в России переживает период активного роста и трансформации. Всё больше граждан вовлекаются в добровольческие акции, помогая другим и внося вклад в развитие общества. Эта тенденция поддерживается на государственном уровне, что способствует формированию благоприятной экосистемы для развития социальных институтов.