- Об институте
- Руководство
- Схема проезда
- Административные подразделения
- Административно-хозяйственное управление
- Бухгалтерия
- Здравпункт
- Издательско-полиграфический сектор
- Научно-исследовательский сектор
- Отдел делопроизводства и документооборота
- Отдел информационных технологий
- Отдел охраны труда и пожарной безопасности
- Отдел профориентационной работы и связям с общественностью
- Отдел социально-воспитательной работы
- Планово-финансовое управление
- Приемная комиссия
- Ресурсный центр
- Служба безопасности и правопорядка
- Управление по кадровой политике и управлению персоналом
- Учебно-методический отдел
- Ученый совет
- Центр библиотечного и информационного обеспечения
- Центр довузовской подготовки
- Центр инноваций и перспективного развития
- Центр карьеры
- Юридический отдел
- Центр менеджмента качества
- Штаб ГО ЧС
- Факультеты
- Кафедры
- Техникум
- Противодействие коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Комиссия по соблюдению ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции и (или) требований об урегулировании конфликта интересов
- Методические материалы
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- УМО СПО УГПС 14.00
- Абитуриенту
- Студентам
- Сотрудникам
- Наука
- Школьникам
- ФПКиПК
Во исполнение решений по итогам конференции в НИЯУ МИФИ
29 мая сотрудники Волгодонского инженерно-технического института встретились с руководством и слушателями ГБОУ РО «Белокалитвинский Матвея Платова казачий кадетский корпус».
Встреча прошла во исполнение решений по итогам состоявшейся в НИЯУ МИФИ 19 марта конференции, в ходе которой руководство и сотрудники вуза по ВКС совместно с руководством университета и в числе представителей региональных институтов НИЯУ обсудили с представителями кадетских образовательных организаций возможности и перспективы поступления абитуриентов-кадет в филиалы ядерного университета в разных регионах России.
С приветственным словом к участникам конференции «Опыт и приглашение к сотрудничеству в рамках кадетских атомных образовательных кластеров НИЯУ МИФИ» выступил ректор НИЯУ МИФИ Владимир Шевченко.
Он напомнил, что проект кадетских атомных образовательных кластеров (КАОК), стартовавший в 2022 году, призван снять искусственно сложившееся в обществе противоречие в восприятии военной и научной карьеры.
«Наука так же, как и военная служба, требует от человека определенной дисциплины, модальности служения. И наоборот, вы не можете быть современным грамотным офицером, если не владеете современной техникой и не понимаете, как она работает и какие вызовы встанут перед нами завтра. В рамках нашего проекта учащиеся кадетских образовательных организаций с талантом к естественным и точным наукам, к информационным технологиям получают возможность реализовать служение Отечеству на предприятиях Госкорпорации «Росатом». Мне кажется, это очень важно», - подчеркнул он.
По итогам конференции в Волгодонском инженерно-техническом институте состоялось совещание во главе с руководителем ВИТИ НИЯУ МИФИ Валентиной Руденко, результатом которой стала поездка в г. Белую Калитву Ростовской области как часть разработанной программы взаимодействия с образовательными учреждениями кадетского кластера донского региона.
Начальник центра довузовской подготовки Никитенко И.И. и Начальник отдела профориентации и связям с общественностью Волощук А.В. встретились с директором корпуса Диденко Владимиром Николаевичем, директором филиала Войновой Натальей Александровной, заместителем директора по воспитательной работе Соловьёвым Алексеем Петровичем.
Сотрудники вуза представили руководству корпуса основные сведения о ВИТИ НИЯУ МИФИ: рассказали о направлениях подготовки, о материально-техническом обеспечении учебного и воспитательного процесса и т.д.
В ходе встречи руководство корпуса проявило высокий интерес к вузу. Поступило предложение о взаимном сотрудничестве.
Кстати, в это же день наши сотрудники провели и профориентационную встречу с самими кадетами – воспитанниками корпуса. Охват – порядка 165 человек. Радует, что ребят информация тоже заинтересовала.
Перспективы сотрудничества хорошие. Надеемся на плодотворное взаимодействие.